Administratorの投稿記録
2025年10月2日 (木)
- 04:562025年10月2日 (木) 04:56 差分 履歴 +167 OUKITEL C50 →メモリ
- 04:552025年10月2日 (木) 04:55 差分 履歴 +25 OUKITEL C50 →主なスペック
- 04:542025年10月2日 (木) 04:54 差分 履歴 +91 OUKITEL C50 →主なスペック
- 04:532025年10月2日 (木) 04:53 差分 履歴 +2,190 新 OUKITEL C50 ページの作成:「'''OUKITEL C50'''とは、2023年7月にOUKITELから発売された低価格帯の5G対応スマートフォンです。 発売当時は「AliExpressで2万円切り」という激安価格に話題となりました。ただ日本ではアマゾン公式ストアで3万円程度で販売されていたため価格面でのインパクトはまったくなくAliExpressやTemuを避ける人々には話題にもなりませんでした。 2025年10月…」
- 04:272025年10月2日 (木) 04:27 差分 履歴 +2 MediaTek Dimensity 6100+ 編集の要約なし
- 04:272025年10月2日 (木) 04:27 差分 履歴 +31 MediaTek Dimensity 6100+ 編集の要約なし タグ: ビジュアルエディター
- 04:262025年10月2日 (木) 04:26 差分 履歴 +424 MediaTek Dimensity 6100+ 編集の要約なし タグ: ビジュアルエディター
- 04:192025年10月2日 (木) 04:19 差分 履歴 +36 新 Dimensity 6100+ Administrator がページ「Dimensity 6100+」を「MediaTek Dimensity 6100+」に移動しました 最新 タグ: 新規リダイレクト
- 04:192025年10月2日 (木) 04:19 差分 履歴 0 細 MediaTek Dimensity 6100+ Administrator がページ「Dimensity 6100+」を「MediaTek Dimensity 6100+」に移動しました
- 04:192025年10月2日 (木) 04:19 差分 履歴 +604 新 MediaTek Dimensity 6100+ ページの作成:「'''MediaTek Dimensity 6100+'''とは、2023年7月にMediaTekが発表したDimensityシリーズのSoCです。 「Dimensity 6020」のマイナーチェンジ品であり、製造プロセスがTSMCの7nmから6nmへと変更になったものです。若干省電力になっているようですが体感差はないでしょう。 さらにいえば激安タブレットで人気の「Helio G99」に5Gモデムを搭載したものです…」
- 04:142025年10月2日 (木) 04:14 差分 履歴 +4 MediaTek Dimensity 700 編集の要約なし
- 04:142025年10月2日 (木) 04:14 差分 履歴 +367 MediaTek Dimensity 700 編集の要約なし
- 04:112025年10月2日 (木) 04:11 差分 履歴 +180 MediaTek Helio G99 編集の要約なし
- 03:272025年10月2日 (木) 03:27 差分 履歴 +82 新 カテゴリ:ネーミング戦略 ページの作成:「ネーミング戦略に関するカテゴリです。 category: ビジネス」 最新
- 03:262025年10月2日 (木) 03:26 差分 履歴 +1,490 新 ライフシフト支援施策 ページの作成:「'''ライフシフト支援施策'''とは、2024年12月にダイドーが公表した、ダイドードリンコの50歳以上とダイドービバレッジサービスの55歳以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 実態は150人規模の希望退職募集であり、最終的に応募したのは51人、つまり想定の3割にとどまった。それでも会社は約4億8000万円の特別損失を計上し、1人あたり941万円…」 最新
- 03:242025年10月2日 (木) 03:24 差分 履歴 +1 セカンドキャリア支援制度 編集の要約なし 最新
- 03:242025年10月2日 (木) 03:24 差分 履歴 +125 セカンドキャリア支援制度 編集の要約なし
- 03:222025年10月2日 (木) 03:22 差分 履歴 +1,317 新 キャリアデザイン支援制度 ページの作成:「'''キャリアデザイン支援制度'''とは、2021年8月に大和ハウスが公表した、45歳から54歳の勤続10年以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 実態は早期退職優遇制度であり、会社の都合による人員整理にすぎないのだが、「キャリアデザイン」という言葉を冠することで、まるで社員が自ら未来を主体的に設計しているかのような錯覚を与えてい…」 最新
- 03:202025年10月2日 (木) 03:20 差分 履歴 +1,438 新 ネクストキャリア支援希望退職制度 ページの作成:「'''ネクストキャリア支援希望退職制度'''とは、2021年11月にフジテレビが公表した、勤続10年以上かつ50歳以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 要するに高給取りの中高年層を整理するための早期退職募集なのだが、「ネクストキャリア」という言葉を添えることで、まるで社員が自ら未来を切り拓く冒険に出るかのように演出されている。…」 最新
- 03:182025年10月2日 (木) 03:18 差分 履歴 +1,251 新 ライフプラン選択支援制度 ページの作成:「'''ライフプラン選択支援制度'''とは、2021年12月に博報堂が公表した、50歳以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 要するに早期退職募集であり、会社の都合による人員削減策にすぎないのだが、「ライフプラン」という言葉を冠することで、まるで社員が自らの未来を主体的に設計するかのような錯覚を与えている。 さらに「選択支援」と…」 最新
- 03:172025年10月2日 (木) 03:17 差分 履歴 +1,216 新 特別転進支援施策 ページの作成:「'''特別転進支援施策'''とは、2021年1月にスタンレー電気が公表した、49歳以上60歳未満かつ勤続10年以上の基幹社員を対象にしたリストラの名称です。 要するに早期退職募集であり、300名規模の削減を狙ったものだが、「転進」という言葉を冠することで、まるで社員が自らの意思で新天地へと勇ましく進むかのように演出されている。さらに「特別…」
- 03:152025年10月2日 (木) 03:15 差分 履歴 +1,088 新 社外転進支援プログラム ページの作成:「'''社外転進支援プログラム'''とは、2020年7月に廣済堂が公表した、40歳以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 会社からすれば単なる希望退職募集であり、人件費削減のための出口戦略にすぎないのだが、「転進」という言葉を添えることで、あたかも社員が自らの意思で新しい戦場へと勇ましく進むかのように演出されている。 しかも「支…」 最新
- 03:112025年10月2日 (木) 03:11 差分 履歴 +1,215 新 希望退職プログラムニューライフ ページの作成:「'''希望退職プログラムニューライフ'''とは、2021年2月にLIXILが公表した、40歳以上かつ勤続10年以上の正社員を対象にしたリストラの名称です。 対象者にとっては会社からの「卒業証書」ではなく、むしろ「退場勧告」に近いのだが、そこに「ニューライフ」という言葉を添えることで、まるで新しい人生の扉を自ら開くかのような錯覚を与える。…」 最新
- 03:092025年10月2日 (木) 03:09 差分 履歴 +1,246 新 セルフプロデュース支援制度 ページの作成:「'''セルフプロデュース支援制度'''とは、2024年10月に富士通が公表した、国内の間接部門の幹部社員を対象にしたリストラの名称です。 社員を会社の外へ送り出す施策を「自己演出の支援」と呼ぶあたり、もはや言葉遊びの域を超えている。実態は早期退職の募集であり、割増退職金と再就職支援を用意して人件費を削減するのが狙いだが、制度名だ…」 最新
- 03:062025年10月2日 (木) 03:06 差分 履歴 +1,143 新 ライフシフトプラットフォーム ページの作成:「'''ライフシフトプラットフォーム'''とは、2020年に電通が公表した、勤続20年以上・40歳以上のいわゆる“ミドル社員”を対象にしたリストラの名称です。 社員を一度退職させ、個人事業主として子会社と業務委託契約を結ばせる仕組みを「人生100年時代の新しい働き方」と呼び変えるあたり、言葉の化粧術はさすが広告会社の面目躍如といったとこ…」 最新
- 03:032025年10月2日 (木) 03:03 差分 履歴 +2 セカンドキャリア支援制度 編集の要約なし
- 03:022025年10月2日 (木) 03:02 差分 履歴 +1,018 新 セカンドキャリア支援制度 ページの作成:「'''セカンドキャリア支援制度'''とは、2025年4月にマツダが公表した、勤続5年以上かつ50歳から61歳の社員を対象にしたリストラの名称です。 「リストラ」や「早期退職」とは呼ばず、あえて「セカンドキャリア支援」と銘打つあたりに、日本企業特有の言葉の魔術が光る。まるで「肩たたき」という現実を「新しい挑戦への門出」と言い換えること…」
- 02:592025年10月2日 (木) 02:59 差分 履歴 +36 ネクストステージ支援制度特別措置 編集の要約なし
- 02:592025年10月2日 (木) 02:59 差分 履歴 +398 ネクストステージ支援制度特別措置 編集の要約なし
- 02:492025年10月2日 (木) 02:49 差分 履歴 +73 新 カテゴリ:リストラ ページの作成:「リストラに関するカテゴリです。 category: ビジネス」
- 02:492025年10月2日 (木) 02:49 差分 履歴 +18 東京キャリアデザイン室 編集の要約なし 最新
- 02:492025年10月2日 (木) 02:49 差分 履歴 +27 パソナルーム 編集の要約なし 最新
- 02:492025年10月2日 (木) 02:49 差分 履歴 +27 俺は逆境だー 編集の要約なし 最新
- 02:492025年10月2日 (木) 02:49 差分 履歴 +28 座敷牢 編集の要約なし 最新
- 02:482025年10月2日 (木) 02:48 差分 履歴 +28 リソース・アクション・プログラム →参考文献 最新
- 02:472025年10月2日 (木) 02:47 差分 履歴 +481 新 ネクストステージ支援制度特別措置 ページの作成:「ネクストステージ支援制度特別措置とは、2025年9月に三菱電機が公表した満53歳以上の社員を対象にしたリストラの名称です。 日本企業の際立った特徴の一つに「ネーミング戦略」があるとは薄々感じていた。日本人ならではの高度なコミュニケーションのなせる業ともいえるだろう。心理的な配慮が込められている気がしてならない。 category: リ…」
- 02:402025年10月2日 (木) 02:40 差分 履歴 +129 Rakuten最強衛星サービス →仕組みの違い 最新
- 02:342025年10月2日 (木) 02:34 差分 履歴 +4 Rakuten最強衛星サービス →仕組みの違い
- 02:342025年10月2日 (木) 02:34 差分 履歴 +1,859 新 Rakuten最強衛星サービス ページの作成:「'''Rakuten最強衛星サービス'''とは、米国AST SpaceMobileの低軌道衛星「BlueBird」を利用し、市販スマホと直接通信できる仕組みです。 2025年に福島県と東京都の間での市販スマホ同士のビデオ通話実験に成功。 <movie>https://www.youtube.com/watch?v=5b5VQwgWRfs</movie> == サービス開始時期 == 2026年度第4四半期（10〜12月）に商用開始予定で、従来の「衛星＝基地局」…」
- 02:142025年10月2日 (木) 02:14 差分 履歴 0 5K →主な製品 最新
- 02:132025年10月2日 (木) 02:13 差分 履歴 +42 5K 編集の要約なし
- 02:132025年10月2日 (木) 02:13 差分 履歴 +338 5K 編集の要約なし
- 02:082025年10月2日 (木) 02:08 差分 履歴 +83 5K 編集の要約なし
- 02:072025年10月2日 (木) 02:07 差分 履歴 +2 5K →概要
- 02:052025年10月2日 (木) 02:05 差分 履歴 +103 ハイレゾ 編集の要約なし 最新
- 02:032025年10月2日 (木) 02:03 差分 履歴 +23 差分PCM 編集の要約なし 最新
- 01:582025年10月2日 (木) 01:58 差分 履歴 +58 スマートバンド →耐久性 最新
- 01:582025年10月2日 (木) 01:58 差分 履歴 +57 スマートバンド →耐久性
- 01:572025年10月2日 (木) 01:57 差分 履歴 +391 スマートバンド →耐久性
- 01:522025年10月2日 (木) 01:52 差分 履歴 0 Huawei Watch Fit SE 転送先を Huawei Watch Fit Special Edition から HUAWEI WATCH FIT Special Edition に変更しました 最新 タグ: 転送先変更